Empresários de sucesso falam sobre expectativas do mercado para acadêmicos

Estudantes de vários cursos da Graduação e da Pós-Graduação da FAG lotaram na noite desta quinta-feira (16) o anfiteatro da Reitoria para acompanhar o debate.

17/10/2008

Estudantes de vários cursos de Graduação e Pós-Graduação da Faculdade Assis Gurgacz (FAG) lotaram o anfiteatro da Reitoria na noite desta quinta-feira (16) para acompanhar o debate: “Empresários de Sucesso: Profissionalização e Mercado de Trabalho”, organizado pela Gerência de Pós-Graduação e pelo Núcleo de Atendimento ao Estudante (NAE) da instituição.

O evento teve como mediador o diretor acadêmico da FAG, professor Afonso Cavalheiro Neto e contou com a presença do diretor da indústria Farmacêutica Prati-Donaduzzi, Luiz Donaduzzi; do diretor industrial da montadora de carrocerias e ônibus Mascarello, Jair Bez; do presidente da Cooperativa Agroindustrial Coopavel, Dilvo Grolli; da diretora do Hospital Dr. Lima, Dra. Carla Lima e do diretor da Fundação Assis Gurgacz e Eucatur, Assis Marcos Gurgacz.

Cada convidado teve 10 minutos para apresentar o seu ponto de vista sobre o que as empresas que dirigem esperam dos empregados. Logo após, foi aberto um espaço para perguntas formuladas por pessoas da platéia.

Luiz Donaduzzi contou um pouco da trajetória da Prati-Donaduzzi e elencou alguns fatores que fizeram com que o faturamento da indústria cresça, em média, 70% ao ano. “Além de procurarmos desenvolver novos produtos para o mercado, investimos pesado em recursos humanos, e vale a pena. A cada real empregado nessa área, nós recebemos dois reais no prazo de 30 dias”, salientou.

Carla Lima aconselhou os acadêmicos a buscarem sempre o conhecimento. “O conceito de competição para descrever o mercado de trabalho não cabe tão bem como o da atualização. Quem está atrás de coisas novas consegue melhores posições”, avaliou.

Jair Bez relatou a lógica de trabalho que foi adotada na Mascarello. “Mesmo com a dificuldade na busca de mão-de-obra especializada na nossa região, decidimos verticalizar a produção. Todos os itens que fazem parte do ônibus são produzidos dentro da indústria e isso gera mais de 900 empregos diretos. Apesar de dispormos da mais moderna tecnologia, poucos setores são tão influenciados pelo fator humano quanto o nosso”, frisou.

Dilvo Grolli destacou que a principal qualidade que o empregado pode ter é a integridade. “A partir do momento em que contratamos alguém para determina função, esquecemos o currículo. O que importa é a sua produtividade. Para se dar bem é preciso de muita vontade e saber como resistir à pressão”, apontou.

Assis Marcos Gurgacz também citou a disposição do empregado como fator fundamental para uma boa colocação no mercado de trabalho. “No tempo Pós-Industrial em que vivemos, o conhecimento adquirido só pode e deve ser superado pela vontade de aprender mais. É disto que a nossa região e o nosso país dependem para crescer. Condições para isso nós temos. O Oeste do Paraná tem potencial de sobra, sem falar que o povo brasileiro é reconhecido internacionalmente pela sua criatividade, sua capacidade de enfrentar problemas”, observou.

Após o debate, o diretor-geral da FAG, professor Sérgio de Angelis, agradeceu a presença dos empresários. “Essa noite proporcionou a todos os acadêmicos um enriquecimento na sua formação profissional. O grande capital de uma empresa são os seus funcionários e esse evento serviu para de incentivo para os nossos se prepararem melhor para o momento em que forem procurar um emprego”, analisou.